SQE-内饰工程师(J56321)

职责内容： 主要负责内饰座椅&被动安全相关零部件的开发工作，监控并完成相关零件子系统在特定供应商端的顺利开发及稳定投产相关的任务 1、负责内饰零件的潜在供应商评审工作，并输出审核结论汇总报告，以支持采购新项目定点； 2、负责内饰零件潜在供应商的新项目质量策划方案评审，在定点前和供应商达成一致，并输出评审结论； 3、负责内饰零件新项目APQP开发工作，识别项目开发风险，并负责跟踪解决项目开发中遇见的问题，及时向项目组及管理层汇报高/中风险问题解决进展，直至问题得到彻底解决； 4、负责内饰零件的供应商PFMEA，工艺关键控制点策划评审，供应商制造过程审核，供应商质量管理过程审核工作； 5、负责内饰零件的试生产过程审核和PPAP批准认可工作，包括首批样件认可及产能认可； 6、负责制定内饰零件的供应商质量目标，并监督供应商在项目开发阶段及量产阶段实现相关质量目标要求； 7、负责内饰零件的质量问题处理，采取结构性的方法（8D），明确问题及其产生的原因，制定针对性的措施，跟踪解决问题进展，并横展至相似零件系统； 【任职要求】 任职要求 1、本科及以上学历，车辆工程、机械工程、材料工程等相关专业； 2、5年以上内饰零件项目开发及质量管理工作经验； 3、熟悉注塑、包覆、发泡、面料、非金属焊接等工艺控制要点； 4、熟练掌握VDA6.3，熟悉IATF16949质量管理体系； 5、熟练应用PFMEA、SPC、MSA、APQP、PPAP等质量管理工具； 6、熟练掌握内饰零件的关键控制点及相关控制方法； 7、积极主动，有责任心，有拼搏精神，执行力强，能够胜任频繁出差、高强度的工作； 8、熟练应用MS office办公软件。