马来西亚快消品类策略中台Leader-TikTok Shop

1、供给与品牌赋能：针对国际大牌、本土国货及DTC创新品牌，构建在TikTok Shop发展的全周期成长模型与方法论（含内容爆品打造、自播建联、达人矩阵营销等）；联合行业前端团队，为重点品牌提供策略级支持，制定定制化的联合经营方案、营销资源组合及专属货盘规划；推动品牌商家利用平台会员机制、店铺页优化及复购营销工具，提升品牌客户终身价值与复购率； 2、类目内容与大促爆发：规划并设计FMCG专属的大促、营销IP、行业活动策略（如11.11/12.12等），制定差异化的货品、价格与补贴机制，全面驱动大促销量爆发；联合达人运营、MCN机构团队，搭建FMCG专属达人撮合机制与带货货盘体系，提升品牌商品与带货达人的精准匹配效率；推动核心FMCG品牌与东南亚、马来西亚当地达人达成长期独家合作，落地专属定制货盘，沉淀优质品类标杆案例； 3、策略规划与类目增长：深度洞察马来西亚FMCG全品类（美妆个护、食品饮料、母婴宠物、家居清洁等）市场发展趋势、本地用户消费习惯及行业竞争格局，制定品类中长期发展策略与GMV稳步增长路径；搭建品牌及中小商家分层运营标准与配套中台服务体系；建立FMCG核心爆款、潜力品类、新品的识别、孵化与培育机制，搭建标准化品类货盘矩阵，涵盖选品逻辑、定价策略、货盘配比等核心模块，持续推动品牌及商家优质货盘供给落地； 4、机制建设：负责FMCG品类平台各类资源（商家政策、年度合作框架、行业政策、品牌日/超级品牌日曝光、流量扶持、营销补贴等）的策略化分配与ROI精细化管控，实现平台资源高效撬动与价值最大化；搭建品类及品牌专属数据看板，实时监控用户购买路径、商品转化率、店铺复购率等核心指标，精准定位业务增长瓶颈，输出可落地的优化方案；制定品类标准化运营流程，搭建完善的品类、品牌健康度评估。 【任职要求】 1、工作经验：本科及以上学历，5年以上电商平台、快消品品牌或咨询公司相关工作经验，其中包含至少3年以上策略规划、中台运营、类目管理团队管理经验；具备电商快消行业运营经验，或东南亚（尤其马来西亚）电商市场完整操盘经验者优先； 2、核心能力：具备行业策略与商业敏感度，深度理解快消行业消费趋势、用户消费心理及供给侧运营模式，拥有优秀的商业分析与破局增长能力；精通数据分析工作，熟练运用AI及各类数据分析工具完成数据建模，可从海量数据中提炼核心运营策略与增长突破口；具备优秀的项目管理能力，能够适配工作环境，在矩阵式跨部门组织中高效推进项目落地、达成业务目标； 3、语言与文化适配：具备优秀的语言能力，可熟练使用英语作为工作语言（听说读写流利）者优先；深度熟悉马来西亚本地风土人情、穆斯林用户消费习惯及节点性消费节奏，熟知斋月、开斋节等本地核心营销节点的消费特征。