KA销售经营岗(团队负责人)

1、负责区域销售业务的全面管理，制定并执行销售策略，达成业务增长目标，推动区域市场份额提升； 2、领导销售团队开展客户拓展与关系维护，重点服务大型客户，确保客户满意度与长期合作； 3、负责云仓业务（3PL合作开发、软硬件标品销售等）在区域内的市场推广与销售落地，通过业务模式创新与资源整合，提升业务规模与盈利能力； 4、监控销售数据与市场动态，定期分析业务表现，优化销售流程与运营策略，确保业务目标高效达成； 5、负责团队管理与人才培养，提升团队专业能力与协作效率，打造高绩效销售团队； 6、协调内外部资源，推动跨部门合作，确保业务项目顺利实施，支持整体业务发展。 【任职要求】 1、教育背景：本科及以上学历，专业不限； 2、工作经验：具备5年以上物流、供应链或相关行业销售及团队管理经验，有成功带领销售团队达成业绩目标的经历，熟悉区域销售业务模式与客户管理流程； 3、能力要求：具备出色的市场拓展与客户关系管理能力，能够独立制定区域销售策略并推动落地；拥有较强的数据分析与业务规划能力，能基于市场洞察制定经营计划；具备优秀的团队管理与人才4、培养经验，能够有效激励团队达成业绩目标；熟悉现代物流科技应用场景，对智慧物流、数字化供应链有实际业务理解； 5、基本素质：具备强烈的责任心和主人翁意识，对工作成果负责；拥有出色的沟通协调与谈判能力，能够与内外部合作伙伴高效协同；具备较强的抗压能力和目标导向思维，能在快节奏环境中持续6、突破；具有创新意识和业务敏锐度，能够主动探索业务增长机会；注重团队合作，善于凝聚团队力量共同达成目标。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。