店长岗(团队负责人)

1. 全面负责前置仓日常运营管理，优化仓储作业与配送衔接流程，保障履约效率与服务质量； 2. 主导团队人员配置、培训与激励方案制定，提升团队执行力，推动业绩目标达成； 3. 监控库存周转、损耗率及履约时效等核心数据，分析问题并调整运营策略，实现降本增效； 4. 协同采销、物流等部门，解决商品到货、存储及配送衔接问题，保障订单履约顺畅，提升客户满意度。 【任职要求】 1. 具备前置仓全链路运营经验，熟悉仓储作业、拣货打包及配送衔接流程，能通过标准化执行保障履约时效； 2. 拥有零售团队管理经验，能通过培训与激励方案带动20人以上团队执行力，推动业绩目标达成； 3. 能够分析库存周转、损耗率、履约时效等核心数据，调整补货、理货及人员安排策略，实现降本增效； 4. 具备跨部门协调能力，能与采销、物流等部门协作，解决商品到货、存储及配送环节衔接问题； 5. 具备从运营全局视角审视各环节问题，制定兼顾效率与体验的可行方案； 6. 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。