KPI技术员 FL·PRD(宁夏）

职责描述： 1、KPI指标管理与优化，By月生产部门的KPI考核体系。 2、跟踪KPI达成情况，定期生成报表并汇报给管理层。 3、针对未达标的指标，参与原因分析并提出改进建议。 4、跨部门协作、与各部门沟通，推动KPI相关措施的落地。 岗位要求： 岗位要求： 1、具有一定的沟通表达能力、团A队合作能力、学习能力、抗压能力、分析总结能力； 2、能熟练使用Excel、PPT、BI等，对数据敏感； 3、大专及以上学历。