运营合规工程师

岗位职责： 1、培训赋能：编制安全合规培训教材、课件及标准化手册，建立分层分类培训体系，提升全员安全合规意识与履职能力； 2、宣传赋能：运营内部宣传渠道，策划安全合规主题图文、短视频等内容，营造"人人讲合规、事事重安全"的文化氛围； 3、活动赋能：策划并组织安全月、知识竞赛、应急演练、警示教育等主题活动，推动安全合规理念在业务一线落地； 4、内容生产：独立完成宣传短视频的脚本撰写、拍摄剪辑及后期制作，确保内容专业准确、形式生动易懂； 5、效果评估：收集培训与活动反馈，评估赋能效果，持续优化内容形式与传播策略。 岗位要求： 1、本科及以上学历，新闻传播、中文、视觉传达、人力资源管理等相关专业； 2、3年以上企业培训、宣传、新媒体运营或活动策划相关工作经验； 3、具有安全、合规、制造、能源等行业培训赋能或安全文化建设项目经验者优先； 4、具备完整的培训课件开发、宣传视频制作或大型主题活动策划执行的实战案例； 5、 熟练使用Office办公软件，掌握视频剪辑（剪映/Premiere）及平面设计（Photoshop/AI/Canva）工具； 6、具备扎实的文字功底，能将专业安全合规内容转化为通俗易懂的培训与宣传素材； 7、熟悉新媒体运营规律，了解短视频策划与传播逻辑，具备基础的摄影摄像及后期制作能力； 8、具备培训需求分析与课程开发能力，能够设计适配不同层级受众的培训方案。