造型品质竞争力岗

1、根据NPDS及造型竞争力的评价流程和保障流程，在产品开发的造型阶段对造型竞争力进行评价及优化来保证其竞争力； 2、在通用化件开发迭代的过程中，负责对通用化相关的零部件(座椅，方向盘，换挡，开关等)进行产品代系规划和趋势分析，造型评价及优化，来保证通用化件的竞争力及成本的控制。 3、对承接的产品标签及市场定位对目标人群进行研究分解，完成造型关键词的确定，明确造型方向； 4、根据造型关键词和造型趋势的研究结合整车成本，明确造型风格及造型亮点，指导后续造型的方向及造型成本的控制； 5、根据AMA\BMA\CMA\浩瀚平台架构特点，对车型比例姿态进行深层次的潜能挖掘，提出合理化建议； 6、依据车型定位、造型风格、比例姿态、亮点趋势及市场对标制定造型目标，指导后续的造型开发；