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职位描述
【团队使命】
我们相信AGI不只是技术的跃迁,更是对人类潜能的重新定义。我们的使命,是让AGI成为现实——而这趟旅程的起点与终点,始终是人。
我们相信真正的创新来自长期主义的坚持,来自对人才深度的信任。
作为HR团队,我们是这家以“人”为核心的公司的基石。我们寻找能以深刻洞见识别人才、以长期主义培育土壤、以务实精神构建组织的同行者。在这里,HR不仅是支持部门,更是AGI梦想的共建者。
招聘方向【全职】:招聘HR方向、综合服务HR方向
招聘HR方向
【岗位职责】
1.充分理解、深入分析部门对于人才的需求,将用人需求转化为可执行的寻访策略。
2.对海内外高潜人才进行系统性Mapping,建立并维护优质人才资源池,与候选人保持长期、真诚的互动,准确识别其能力特质与职业诉求,精准匹配岗位。
3.全流程跟进招聘进度,关注行业人才动态,用数据持续分析和优化招聘策略,提升效率与质量。
4.跟踪候选人入职后的融入情况,协助解决初期适应问题,及时给予必要的帮助,确保招聘成果真正落地。
【希望你】
1.对AGI的信仰 —— 共同参与到这场改变世界的探索中,你相信长期主义的力量,愿意在喧嚣中保持专注。
2.对人的洞察 —— 你能识别那些尚未被市场验证、却蕴含着巨大潜力的人才。你理解创新需要什么样的土壤,知道如何让人才在从容中生长。
3.务实的理想主义 —— 你既能仰望星空,也能脚踏实地。你相信好的制度设计能让理想落地,相信细节的打磨本身就是对梦想的尊重。
综合服务HR方向
【岗位职责】
1.运用自动化工具和AI能力,优化入职、档案、考勤、薪酬、福利等基础人事流程,持续提升效率和员工体验。
2.主动识别员工在工作中的实际需求,协调资源解决具体问题,营造良好的协作氛围。
3.关注组织氛围和员工动态,及时反馈潜在风险,为团队稳定性提供基础保障。
【任职要求】
1.踏实细心,有责任心,善于主动发现问题并推动解决,对细节敏感。
2.亲和力好,善于换位思考,能和员工建立顺畅的沟通关系。
3.愿意学习并落地新工具、新方法,不排斥事务性工作的系统化改进。
4.对AGI有长期信心。
官网发布:2026-06-24 · 最后确认在招:2026-09-02 20:06:24 · 来源平台:moka