运动品牌-品类经理

岗位职责： 1. 基于市场分析和需求洞察，整合货盘需求，制定品牌引入和运营策略，跨团队沟通，探索增量机会，指引商品供给落地； 2. 挖掘渠道品牌增量机会，统筹和赋能美国、欧洲等本地团队，共同推动品牌GMV增长； 3. 负责品类规划，挖掘细分类目机会点，在人货匹配、商品孵化等方向持续提效，推动目标达成，对核心业绩负责； 4. 定期对负责的工作项目进行专题分析和方案复盘，针对核心经营指标、异常数据进行分析，输出明确的业务改善建议，提炼策略运营方法论； 5. 主动识别业务本质需求与痛点，发现业务机会，牵头重点项目，制定合理目标并给出具体可行的执行建议，推动项目落地。 职位要求： 1. 本科及以上学历，1-3年工作经历，有电商策略运营、品牌运营、商业分析、投资咨询相关经验优先 2. 好奇心强，数据敏感度高，学习能力强，能将过往经验沉淀为方法论，与新的商业模式结合并不断迭代认知； 3. 能承受一定的工作压力，适应快速变化的业务环境； 4. 具备团队意识，工作积极主动，责任感强，能够有效推动跨区域、跨团队项目完成； 5. 英文能力强，可以和国外本地团队无障碍沟通