苏州的这些公司正在直招【人力/行政】岗位共 13 条
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| 岗位 / 公司 | 薪资 | 地点 | |
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| 社招 需全日制统招本科或硕士应届毕业生，熟练使用办公软件和数据处理，每周实习至少4天 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需大专及以上学历，数据分析能力强，跨部门沟通能力优异，能制定技能改善方案。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需8年以上人力资源从业经验，3年以上管理经验，本科及以上学历，熟悉人力资源全模块及招聘。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需大专及以上学历，行政管理专业优先，1年以上行政或文员经验优先，熟练使用办公软件，沟通表达能力优秀。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需大专及以上学历，3年以上HR经验，熟悉招聘渠道和人才市场，有互联网或零售背景优先 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需本科及以上学历，两年以上行政、人事或库管经验，具备良好沟通能力和服务意识，能接受偶尔出差 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需1年以上批量蓝领招聘经验，峰值交付200+人；本科及以上学历；熟悉Office，具备数据处理和沟通能力；有审美能力。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需本科及以上学历，3年以上培训经验，具备培训项目设计与运营管理能力，熟练使用图文设计软件和视频剪辑软件。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需本科及以上学历，3年以上大型制造业招聘经验，熟悉蓝领及工程师岗位招聘，具备优秀沟通协调和抗压能力。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需统招本科及以上学历，3年以上大型企业高端接待经验，英语口语流利，能独立操盘大型活动。 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需熟练操作office及PS等软件，熟悉汽车经销商管理流程，精通财务、法律、人力资源知识，有4S店经验优先 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需了解区域业务管理和用户体验，熟悉培训内容，具备培训运营及带教辅导技能，经验学历不限 | 面议 | 官网投递 | |
| 社招 需全面了解区域业务管理和用户体验，熟悉课程内容，具备培训运营及带教辅导技能 | 面议 | 官网投递 |
