境外的这些公司正在直招【游戏策划】岗位共 10 条
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| 岗位 / 公司 | 薪资 | 地点 | |
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| 社招 需10年以上游戏开发经验，3年以上核心制作人角色，精通移动休闲游戏、敏捷开发、数据驱动，优先休闲电竞或跑酷经验 | 面议 | ||
| 社招 需具备游戏策划知识，特别是动作游戏机制和关卡设计，逻辑思维强，善于团队协作，AAA经验优先。 | 面议 | ||
| 社招 需5年以上游戏行业经验，有游戏开发、设计或评估背景；精通欧洲市场射击游戏类型；优秀的报告写作和分析能力；英语流利 | 面议 | ||
| 社招 需10年以上游戏设计经验，5年领导角色，精通射击、SOC或多人在线游戏设计，有行业影响力 | 面议 | ||
| 社招 需主机或PC游戏关卡设计经验，精通Unreal Engine或Unity，能设计空间和玩家体验 | 面议 | ||
| 社招 需游戏开发经验，精通系统设计与管理，有AI和游戏机制设计经验，优先AAA项目背景，具备问题解决与沟通能力 | 面议 | ||
| 社招 需具备冒险游戏策划经验，擅长故事体验设计、事件演出和UI/UX设计，有游戏引擎实操能力。 | 面议 | ||
| 社招 需具备动作游戏或网络游戏的系统设计经验，精通数值平衡与UX/UI设计，有良好的沟通和文档能力。 | 面议 | ||
| 社招 需具备游戏叙事设计技能，包括故事、角色和对话创作，能设计交互式故事并跨部门协作。 | 面议 | ||
| 社招 优先考虑动作游戏或AAA级游戏战斗设计经验，需精通敌人AI设计、战斗平衡调整及文档编写，编程和动画知识优先。 | 面议 |
